Bilan retraite avec un consultant
Vous approchez de la retraite et vous voulez savoir précisément quand partir et avec combien ? Le bilan sert à ça. Un consultant spécialisé étudie votre dossier complet et répond à vos questions, chiffres à l’appui.
Ce que nous regardons
On commence par votre relevé de carrière. Périodes de chômage, congés maternité, service militaire, emplois à l’étranger, années de petits salaires : c’est là que les trimestres manquent le plus souvent. Quand une erreur apparaît, on vous indique les justificatifs à réunir et la caisse à contacter.
Ensuite, le consultant calcule votre pension de base et votre complémentaire à plusieurs âges de départ. Vous voyez ce que rapporte un trimestre ou une année de travail en plus, et à partir de quand la décote disparaît.
Selon votre situation, on étudie aussi le rachat de trimestres, la retraite progressive, le cumul emploi-retraite ou les droits à réversion.
Comment ça se passe
- Vous remplissez le formulaire en bas de cette page en décrivant votre situation.
- Le consultant vous rappelle sous [délai] pour fixer le rendez-vous, vous confirmer le tarif et vous dire quels documents préparer.
- L’entretien dure [durée], en visio ou par téléphone.
- Vous recevez ensuite un compte rendu écrit avec vos chiffres et les démarches à faire.
Votre demande
Le tarif vous est confirmé avant tout rendez-vous. Remplir ce formulaire ne vous engage à rien.
Votre consultant : [Nom du consultant], [spécialité].
Questions fréquentes
Votre relevé de carrière, que vous pouvez télécharger sur info-retraite.fr, vos derniers bulletins de salaire et les estimations envoyées par les caisses si vous en avez reçu. Le consultant vous confirme la liste lors du premier appel.
Oui. Plus le bilan est fait tôt, plus vous avez de temps pour faire corriger les erreurs et pour décider d’un éventuel rachat de trimestres.
[Modalités de paiement à préciser]